Posláním Sociálního atelieru Tilia je dát prostor pro pracovní uplatnění a profesní růst osobám se zdravotním postižením.
Principy, ke kterým se hlásíme
1, Společensky prospěšný cíl
Základním cílem je vytváření chráněných míst pro osoby s handicapem a sociálně znevýhodněných osob, a přispívání k integraci těchto cílových skupin do pracovního a společenského života.
2, Sociální prospěch
V současné době více než 70% našich zaměstnanců má nějaký typ znevýhodnění, který jim ztěžuje pracovní uplatnění. Jedná se převážně o osoby s tělesným postižením a s duševním onemocněním.
Zaměstnancům je poskytována podpora dle jejich individuálních a specifických potřeb – např. přizpůsobení pracovní doby, vstřícný a trpělivý přístup.
Zaměstnanci jsou vzděláváni dle individuálních možností – interní školení dle určité pracovní pozice.
3, Ekonomický prospěch
Více než 50% zisku je reinvestováno do rozvoje podniku.
Tržby z prodeje výrobků tvoří alespoň 30% z celkových výnosů podniku.
4, Environmentální prospěch
Na pracovišti třídíme odpad (papír, sklo, plast, směsný odpad).
Pro administrativní činnosti používáme environmentálně příznivé produkty.
Samozřejmostí je maximálně šetrný provoz a minimalizace odpadu při vlastní činnosti.
Recyklace odpadu (z pilin brikety)
5, Místní prospěch
Orientujeme se na lokální potřeby – prodej našich výrobků na okolních trzích.
Základní materiál nakupujeme převážně od místních dodavatelů.
Zaměstnanci mají bydliště v blízkosti chráněné dílny.